Ampliar a folha salarial, chave para incrementar rendas do trabalho no Paraguai

O mercado de trabalho paraguaio enfrenta o desafio de incrementar os rendimentos dos trabalhadores mediante a expansão da denominada "folha salarial" do país, segundo propõe o economista Manuel Ferreira.

Este conceito se refere ao total de rendimentos do trabalho, resultado de multiplicar a quantidade de trabalhadores por seus salários. Em termos econômicos, constitui um indicador próximo ao produto interno bruto (PIB), já que reflete o tamanho real dos rendimentos gerados pelo trabalho.

"O objetivo é que essa folha cresça", assinalou Ferreira, destacando que isto depende diretamente da demanda de emprego e da capacidade das empresas para gerar postos de trabalho mais bem remunerados.

Enfoque na qualidade do emprego

O especialista advertiu que o desafio não é unicamente aumentar o número de trabalhadores, mas elevar o nível salarial médio. Para isso, considerou chave fomentar um ambiente que permita às empresas crescer, investir e demandar mais mão de obra qualificada.

Um elemento estrutural que condiciona este objetivo é a informalidade trabalhista. Segundo dados citados, aproximadamente 33% dos trabalhadores no Paraguai não percebe o salário mínimo, o que reflete a existência de um amplo segmento de emprego com rendimentos abaixo dos padrões legais.

Este grupo, que equivale a um de cada três trabalhadores, se encontra principalmente fora de estruturas formais como sindicatos ou grêmios, o que limita sua participação no debate sobre políticas salariais.

Rumo a um crescimento mais inclusivo

Para Ferreira, o caminho passa por ampliar a base de emprego formal e melhorar a produtividade, de modo a elevar os salários de forma sustentável. Isto implica não apenas políticas trabalhistas, mas também condições econômicas que incentivem o investimento e o crescimento empresarial.

A proposta busca gerar um círculo virtuoso onde as empresas possam se expandir, criar empregos de melhor qualidade e contribuir ao incremento geral dos rendimentos do trabalho no país.