Titular da UIP pede para respeitar a lei para o reajuste do salário mínimo

O presidente da Unión Industrial Paraguaya (UIP), Enrique Duarte, reiterou o posicionamento do setor empresarial de que o reajuste anual do salário mínimo legal (SML) deve se basear no índice de preços ao consumidor (IPC), estabelecido por lei.

"Há uma lei e essa lei está vigente. Na reunião do Consejo Tripartito foram apresentados estudos. Pedimos esses estudos e vamos analisar. Mas hoje é uma lei e essa lei é a que rege", foi a resposta categórica do titular da UIP sobre sua opinião em relação às propostas de elaborar novas fórmulas para o aumento do salário mínimo.

Para o representante da UIP e da Federación de la Producción, la Industria y el Comercio (Feprinco), no debate e negociação na mesa tripartite deve prevalecer a "coerência" e "sensatez" para definir o reajuste salarial.

"Isso é o que propomos, que todos juntos trabalhemos. Isso não tem que ser um trabalho isolado de um setor nem empregador nem trabalhador nem operário. Entre todos juntos temos que analisar e tem que prevalecer a sensatez".

Duarte disse que também debateram sobre a importância de fazer uma análise do impacto do reajuste anual na economia. A respeito, foi analisada uma proposta de desindexação do salário mínimo de tributos, impostos e outros para diminuir o impacto na inflação.

"A postura nossa é que temos que trabalhar entre todos, juntos, e deve prevalecer sempre a coerência, deve prevalecer sempre. Toda coesão não significa ganhar para todos", manifestou.

O Centro de Estudios Económicos da UIP apresentou um estudo, com apoio da Organización Internacional del Trabajo (OIT), que analisou o desempenho e o potencial de setores industriais dentro da estrutura produtiva nacional de quatro setores: Plásticos, farmacêuticos, agroquímicos e metalúrgicos. Em termos de emprego, o estudo assinala que essas áreas apresentam condições favoráveis para a geração de emprego formal, especialmente naqueles com maior intensidade laboral como o plástico, que concentra uma alta proporção de emprego qualificado e formalizado. Destacaram que esses ramos geram emprego de qualidade e com salários superiores à média.