Paraguai aponta para capacitação em inteligência artificial e tecnologia

Capacitação como resposta à transformação digital

Paraguai anunciou recentemente a instalação de um centro de inteligência artificial mediante um acordo com Taiwan. Diante deste cenário, abriu-se um debate sobre a necessidade de contar com profissionais capacitados em tecnologia para aproveitar as oportunidades que gera esta infraestrutura.

Diego Garzón, chefe da Oficina de Cooperação e Relações Internacionais do Ministério do Trabalho da Colômbia, destacou que a capacidade de absorver a demanda de novos empregos dependerá diretamente da capacitação técnica que ofereça o Estado em áreas específicas como engenharia e mineração de dados, setores onde existe alta demanda mas oferta limitada de profissionais.

O impacto da automatização no emprego

Conforme advertiram a Organização Internacional do Trabalho (OIT) e a Comissão Econômica para a América Latina e o Caribe (Cepal), entre 29% e 35% dos postos de trabalho na região estão em risco ante o avanço da inteligência artificial generativa e da automatização, o que representa aproximadamente 22 milhões de empregos.

O representante colombiano destacou que, embora seja discutível se será gerada alta demanda de empregos com os centros de dados de IA, os governos devem apostar na formação nas carreiras adequadas à demanda tecnológica. Reconheceu o atraso atual em capacitação tecnológica na região, onde continua-se formando profissionais em áreas tradicionais sem avançar significativamente em mineração de dados e disciplinas complementares.

Recomendações para a era da IA

Um documento elaborado após um workshop hemisférico realizado na Colômbia insiste na importância de reorientar a formação e estabelecer controle sobre os algoritmos durante esta transformação tecnológica.

As principais recomendações incluem:

Desenvolver normativas que permitam o controle do algoritmo e a proteção do trabalhador, garantindo que o trabalho seja digno e cumpra com padrões de seguridade social e proteção de riscos laborais.

Ações coordenadas na região

Propõe-se continuar com espaços coletivos de reflexão para tomar ações coordenadas e monitorar os avanços dos países. Os ministérios do Trabalho também poderiam aproveitar a IA para fortalecer tarefas fundamentais como a inspeção, vigilância e controle laboral.

Garzón informou que Chile, Colômbia e outros dois países da região já implementam normas regulatórias relacionadas com inteligência artificial e proteção do trabalho em plataformas digitais, estabelecendo um precedente para outras nações da região que buscam se adaptar a esta transformação.