Asunção: G. 3.5 bilhões previstos em gasto com subsídio médico

Segundo o contrato coletivo que atualmente estuda a Junta Municipal, a Municipalidade de Asunção se compromete a pagar mensalmente apenas por subsídio médico, ao redor de G. 3.541 milhões. Além disso, prevê um gasto anual de aproximadamente G. 215 milhões apenas em bonificações por antiguidade.

Como indica a cláusula 78 do contrato, a administração municipal "concederá mensalmente 13,5% (G. 398.000) do salário mínimo legal por subsídio médico ao funcionário municipal".

Se for levado em conta que a Municipalidade de Asunção registra cerca de 9.000 pessoas em suas folhas de salários, este subsídio representará um gasto mensal de G. 3.541.006.000. Cabe recordar também que o relatório de Carlos Pereira aponta que há um total de 8.897 pessoas registradas na folha de liquidação de salários durante o mês de junho de 2025.

Antiguidade. Ao montante do subsídio médico deve-se somar o gasto mensal ao qual se compromete a Comuna por bonificação de antiguidade, que segundo o contrato se estabelece da seguinte forma: De 5 a 10 anos, 25% do salário mínimo legal; de 11 a 20 anos, 35% do salário mínimo; de 21 a 30 anos, 55%; de 31 a 39 anos, 70%; de 40 anos em diante, 100%.

A administração, segundo a cláusula 53, pagará esta bonificação ao "servidor público com modalidade jornaleiro e contratado permanente das dependências do Centro Paraguaio Japonês (CPJ) e Direção de Estação de Ônibus de Asunção (DEBA) que contribuem ao Instituto de Previsão Social (IPS)".

Como se verifica na folha de salários de julho da Comuna, atualmente existem cerca de 18 pessoas na Terminal e no CPJ que já têm entre 31 e 39 anos de antiguidade. Se for paga a referida bonificação a estas pessoas, o gasto chegaria a aproximadamente G. 38.340.000.

Assim mesmo, existem cerca de 26 pessoas que já têm entre 21 a 30 anos de antiguidade, pelo que o gasto, neste caso, seria de G. 43.524.000.

Igualmente, por cerca de 90 pessoas que já cumprem entre 11 a 20 anos de antiguidade, o pagamento por bonificações alcançaria G. 95.850.000.

Finalmente, no caso de outras 50 pessoas que já cumprem entre 5 a 10 anos de antiguidade, o gasto por bonificações chegaria a G. 38.000.000.

Levando em conta todos estes cálculos, se a Municipalidade de Asunção pagasse a estes funcionários a quantidade estabelecida por bonificações, demandaria um importante gasto de aproximadamente G. 215.714.000.

Na cláusula 54, além disso, se informa que a Intendência "arbitrará editais de promoção para funcionários que possuam 25 anos de antiguidade (...) e que não ultrapassem a categoria F15, por um montante de até três jornais mínimos legais (G. 351.231)". Fica claro no documento que este pagamento será feito "sempre que se conte com disponibilidade orçamentária e financeira".

Título. O contrato também estabelece uma "recompensa" mensal por título profissional para os jornaleiros. A cláusula 57 indica que será pago 65% do salário mínimo legal (G. 1.979.000) ao jornaleiro que comprove um título universitário "com um mínimo de quatro anos de duração".

Via contrato coletivo, a administração municipal também se compromete a pagar 35% do salário mínimo (G. 1.065.000) ao jornaleiro que comprove título de nível técnico "obtido após concluir o Ensino Médio, que requeira um mínimo de dois anos de duração".

Pontualidade. O contrato coletivo estabelece um "prêmio" ao funcionário que comparece pontualmente, com um pagamento trimestral de 7% do salário mínimo (G. 210.000). Se fosse o caso de que apenas metade comparecesse pontualmente, a Comuna desembolsaria a cada três meses cerca de G. 934 milhões.

"Buscava-se tratar sobre a mesa o assunto do contrato coletivo. Havia uma intenção de alguns setores". César Escobar, vereador ANR-HC.

"É um acordo entre partes. Se existe vontade de cumprir, não faz falta nem que esteja homologado". Silvia Araújo, representante...